世卫组织合规、风险管理和道德操守办公室在世卫组织道德原则框架内促进全组织风险的透明和管理。

为此，合规、风险管理和道德操守办公室推动世卫组织所有职工和有关人员实行源自国际公务员行为标准的道德原则。

合规、风险管理和道德操守办公室在安全保密环境下提供清晰和以行动为导向的意见，让个人可以自由地就道德问题进行咨询。其目的是帮助个人以专业、公平的方式履行职责并以不干扰公务职责的方式管理个人事务。

合规、风险管理和道德操守办公室提供以下服务：

• 保密的道德操守建议
• 促进道德操守意识和教育
• 推广道德标准
• 保护工作人员，使之不因举报不当行为而遭到报复
• 管理职工和外部专家的利益申报
• 授权开展对外活动

警告：

世卫组织向所有承包方和合作方强调，世卫组织对性剥削和性虐待零容忍。

世卫组织期望每个承包方和合作方都采取一切适当措施防止和应对其雇员或受聘根据与世卫组织的协议提供任何服务的人对任何人进行性剥削或性虐待。

每个承包方和合作方应避免并采取一切合理和适当措施禁止其雇员和其他受聘人员从事该政策所述任何性剥削或性虐待。

每个承包方和合作方应根据政策规定迅速向世卫组织报告和应对其所获知的任何实际或涉嫌违反政策的行为。

如违反政策，世卫组织可决定：

• 以书面通知方式立即终止与承包方或合作方的任何合同，不承担任何终止费用或任何其他责任；并且/或者
• 排除该承包方或合作方参与任何正在进行或今后开展的招标和/或未来与世卫组织建立任何合同或合作关系。

世卫组织有权向其理事机构和其他联合国机构报告任何违反上述规定的行为。